Письмо Роструда от 11.04.2012 № ПГ/2181-6-1

О предоставлении работнику при сдаче крови и ее компонентов в период ежегодного оплачиваемого отпуска, в выходной или нерабочий праздничный день другого дня отдыха, а также сохранении среднего заработка за дни сдачи крови и ее компонентов и предоставленные в связи с этим дни отдыха; о включении в рабочее время специальных перерывов, предусмотренных ст. 109 ТК РФ.

Ответ:

ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ

ПИСЬМО
от 11 апреля 2012 г. № ПГ/2181-6-1

1. В соответствии с ч. 3 ст. 186 ТК РФ в случае сдачи крови и ее компонентов в период ежегодного оплачиваемого отпуска, в выходной или нерабочий праздничный день работнику по его желанию предоставляется другой день отдыха.

При сдаче крови и ее компонентов работодатель сохраняет за работником его средний заработок за дни сдачи и предоставленные в связи с этим дни отдыха (ч. 5 ст. 186 ТК РФ).

2. Согласно ст. 109 ТК РФ при отдельных видах работ предусматривается предоставление работникам в течение рабочего времени специальных перерывов, обусловленных технологией и организацией производства и труда. Виды этих работ, продолжительность и порядок предоставления таких перерывов устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка.

С нашей точки зрения, специальные перерывы следует включать в рабочее время.

Начальник
Правового управления
А.В.АНОХИН